9月21日下午，由园副主任、“三感”领导小组副组长兼“三感”办主任郑焱组织召开了中层主要负责人会议，开展述评和互评。园党委书记、“三感”领导小组组长王明旭出席会议并对述评、互评会议进行了点评。

      会上，各部门主要负责人围绕增强“历史使命感、工作责任感和集体荣誉感”，从事业心、奉献精神和争创一流佳绩等方面结合各自工作岗位的实际与“四对照”、“四德”的要求进行对照，查找自身的缺点、不足、差距和问题。大家普遍认为目前我园中层主要负责人自身存在的主要不足在于：工作标准不高，抓细、抓实不够，开拓创新欠缺，学习政策理论不够。

      王书记认为与会中层主要负责人述评客观、中肯，实事求是。他要求，在“三感”教育自评、点评、述评和互评阶段，全园干部职工特别是中层主要负责人分析问题要从主观上找差距，不从客观上找原因；思考问题要从全局利益去思考，不从个人或部门利益去谋求；解决问题要从行动上去落实，不从口头上找方法。他强调，中层主要负责人履行职责务必要发挥好中枢作用、带头作用和示范作用。